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Candidaturas encerradas

Analista Compliance Sênior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Nós, do time Votorantim Cimentos, buscamos pessoas que tenham senso de dono, saibam trabalhar em equipe, valorizem o diálogo aberto, busquem pela excelência e respeite a todos. Acreditamos que cada pessoa que entra em nossa empresa é única e aqui todos são tratados com equidade. Nossa cultura colaborativa vem sendo construída ao longo de gerações, e trabalhamos para criar um ambiente onde cada pessoa tenha a segurança de viver a expressão do seu ser.


Independentemente das mudanças de mercado, portfólio ou estrutura organizacional, aqui na Votorantim Cimentos buscamos manter a perenidade dos nossos princípios e valores. Desse modo, estamos comprometidos em conduzir os nossos negócios de maneira ética e aderente às normas aplicáveis a cada uma de nossas atividades. Acreditamos que um sistema de Compliance estruturado é fundamental para viabilizar uma relação saudável entre empresa e sociedade, garantindo transparência, integridade e sustentabilidade de toda a companhia. Desse modo, a área Global de Compliance da Votorantim Cimentos tem como responsabilidade oferecer o suporte necessário às áreas de negócio, para que todos os empregados conheçam suas obrigações individuais, condutas esperadas pela companhia e possam realizar suas atividades de forma eficiente e totalmente alinhados com o nosso Programa de Compliance. Para que este programa seja efetivo, não se limitando somente a políticas, atuamos de modo a termos um equilíbrio entre processos sólidos e cultura de conformidade. Por isso estamos procurando um(a) profissional que além de conhecimentos técnicos robustos, também possua uma boa capacidade de argumentação e persuasão, resiliência, excelente comunicação verbal e escrita e, principalmente, visão e experiência com a implementação de processos. 

Responsabilidades e atribuições

·        Identificar, analisar criticamente e monitorar riscos e exposições de compliance no dia-a-dia, sendo capaz de estruturar e implementar – em parceria com áreas de negócio – respostas aos riscos identificados;

·        Desenvolver e implementar melhorias em parceria com as áreas, visando à excelência das operações, o cumprimento da legislação vigente, bem como das regras internas da companhia;

·        Elaborar e conduzir ações de educação/treinamento e plano de comunicação contínua de Compliance;

·        Analisar, propor planos de ação e conduzir as atividades de due diligence de fornecedores e de transações críticas;

·        Estruturar, monitorar e reportar indicadores de Compliance, bem como executar controles SOx-ELC relacionados a Compliance;

·        Conduzir risk assessments específicos para cada um dos sete pilares do Programa de Compliance da VC: i) Leis e Regulamentos; ii) Licenças, Autorizações e Certificações; iii) Contratos e Acordos; iv) Relatórios Externos; v) Defesa da Concorrência; vi) Prevenção a Perdas e Fraudes; vii) Prevenção a Corrupção;

·        Avaliar, propor planos de ação e conduzir atividades referentes ao tema conflito de interesses;

·        Dar suporte ao aprimoramento da implementação do Programa de Compliance nos demais países em que a VC atua;

·        Auxiliar nas pesquisas referentes às leis e regulamentos, sustentando o arcabouço regulatório da empresa;

·        Propor, revisar e auxiliar no desenvolvimento e implementação de novas políticas/procedimentos assegurando conformidade com leis e regulamentos específicos a cada região;

·        Apoiar e atuar em conjunto com as áreas de Ouvidoria e Auditoria em apuração de denúncias específicas;

·        Apoiar na construção de materiais de reporte às instâncias de governança da companhia.

Requisitos e qualificações

·        Experiência na elaboração e execução de Programas de Compliance;

·        Análise crítica do Ambiente Regulatório e possibilidades de impacto ao negócio;

·        Gerenciamento de Projetos;

·        Conhecimentos em Compliance regulatório incluindo, mas não se limitando a, Lei 12.846/2013, Lei 12.813/2013, Lei 13.709/2018, etc;

·        Conhecimentos em metodologias/ferramentas e experiência em mapeamento e estruturação de processos (Visio, por exemplo);

·        Inglês Fluente;

·        Domínio do pacote office com conhecimentos avançados em Excel e Power BI para gestão de indicadores;

·        Ensino Superior Completo;

·        Pós-Graduação desejável.

Informações adicionais

Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Contratação

EVOLUIR É A NOSSA MARCA

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Somos feitos de muitas pessoas e fazemos parte da vida das pessoas. Estamos presentes em 11 países e somos uma das maiores cimenteiras do mundo. Construímos parcerias e relações duradouras. E queremos cada vez mais crescer de forma sustentável e gerar impacto positivo para todos. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC