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Gerente de Mineração

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC

Responsabilidades e atribuições

Gerenciar as atividades do processo produtivo de mineração, através do planejamento e controle das diversas etapas do processo, de modo a assegurar o cumprimento dos programas de produção e o atendimento aos padrões de tempo, qualidade e custos requeridos. Garantir a manutenção dos equipamentos sob responsabilidade da Mineração, conforme modelo e procedimentos definidos pela área de Manutenção da unidade. Manter os requisitos de Compliance junto aos Órgãos Ambientais e Minerais, zelando pela segurança de todo time próprio e terceiro.


  • Seguir na íntegra o Book Mineração VCPS, treinando todo time, aplicando as diretrizes, monitorando, mantendo a disciplina, verificando a eficácia;
  • Dimensionar e prover recursos necessários através dos orçamentos anuais, dimensionamentos de máquinas e planejamento de lavra curto e médio prazo;
  • Apoiar Eng de Minas e equipe de operação no cumprimento dos planos de lavra, objetivando uma efetividade aderente as metas, com reservas liberadas e autonomia de DCE dentro da Mineração Classe A;
  • Responder pelo processo produtivo de mineração acompanhando resultados técnicos da mina, assim como o desempenho das equipes de trabalho;
  • Distribuir tarefas, dimensionar equipes e equipamentos e conduzir reuniões de trabalho orientando e solucionando problemas operacionais;
  • Assegurar o cumprimento aos índices de desempenho da área, em conformidade com as metas preestabelecidas através do acompanhamento e avaliação sistemática dos indicadores de qualidade, produtividade e custos, a fim de tomar ações preventivas ou corretivas;
  • Analisar o desempenho dos equipamentos móveis de mineração e industriais, definindo ações preventivas ou corretivas de modo a evitar impactos negativos na produtividade;
  • Garantir suprimento de materiais necessários para manter o fluxo das linhas de produção;
  • Assegurar programação das manutenções, em conjunto com o departamento responsável com objetivo de manter máquinas e equipamentos em perfeitas condições de uso;
  • Analisar área de exploração da mina, com objetivo de definir planejamento da remoção de estéril e de detonações;
  • Gerenciar atividades de terceiros, garantindo o cumprimento às cláusulas contratuais bem como padrão de qualidade requerido na execução das atividades e normas e procedimentos internos;
  • Buscar continuamente otimização em processos, através de análises in-loco, correção de anomalias, propostas e sugestões visando ao aumento dos níveis de produtividade;
  • Gerenciar estoques de material desmontado, britado e estoques de material britado na fábrica atendendo aos requisitos da política interna de gestão de estoques;
  • Elaborar e administrar orçamento, através das análises de lançamentos, ajustes e justificativas pertinentes garantindo que as atividades transcorram dentro de seus limites financeiros;
  • Executar suas atividades dentro dos padrões predefinidos pelas normas de segurança, qualidade e meio ambiente a fim de apoiar a empresa no cumprimento de suas metas;
  • Fornecer matéria-prima para a produção, garantindo volume, qualidade e custo otimizado, seguindo um planejamento de curto prazo.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior em Engenharia de Minas e/ ou Geologia;
  • Desejável especialização na área;
  • Pacote Office;
  • SAP;
  • Conhecimentos dos Procedimentos Operacionais da mineração;
  • Conhecimentos de manutenção industrial;
  • Conhecimentos de manutenção de equipamentos móveis (carga, transporte, apoio);
  • Topografia;
  • Beneficiamento de Minerais (Britagem, peneiramento, moagem);

Informações adicionais

Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Formulário de Conflito de Interesses
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Entrevista Liderança
  6. Etapa 6: Contratação

EVOLUIR É A NOSSA MARCA

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Somos feitos de muitas pessoas e fazemos parte da vida das pessoas. Estamos presentes em 11 países e somos uma das maiores cimenteiras do mundo. Construímos parcerias e relações duradouras. E queremos cada vez mais crescer de forma sustentável e gerar impacto positivo para todos. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC



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